繰り返し作業を排除し、効率を向上させ、ワークフローを最適化します。
スケジューリング、承認、オフィス内コミュニケーションなどの反復的な業務を担当する管理スタッフの作業負担を軽減し、正確性と生産性を向上させます。
主な活用事例:
人事チームは、新入社員のオンボーディング、福利厚生管理、給与処理などの反復作業を自動化し、ヒューマンエラーを減少させ、管理要求への応答時間を短縮できます。
主な活用事例:
RPAは、請求書処理、調整、報告などの手作業プロセスを自動化することで、エラーを減らし、決算サイクルを高速化します。
主な活用例:
RPAは、ソフトウェアのインストール、パスワードのリセット、システムの更新など、手作業のリクエストを削減します。
主な活用例: